Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT!
Incepand cu anul 2024 indemnizatia de telemunca de 400 de lei nu se mai include in lista beneficiilor netaxabile, alaturi de alte tipuri de beneficii cuprinse in plafonul de 33% din salariul de bază corespunzător locului de muncă ocupat).
Mai precis se abroga, art. 76 alin. (4.1) lit.d) prevazut mai jos:
Sumele acordate angajaţilor care desfăşoară activităţi în regim de telemuncă pentru susţinerea cheltuielilor cu utilităţile la locul în care angajaţii îşi desfăşoară activitatea, precum electricitate, încălzire, apă şi abonamentul de date, şi achiziţia mobilierului şi a echipamentelor de birou, în limitele stabilite de angajator prin contractul de muncă sau regulamentul intern, în limita unui plafon lunar de 400 lei corespunzător numărului de zile din luna în care persoana fizică desfăşoară activitate în regim de telemuncă. Sumele sunt acordate fără necesitatea de prezentare a documentelor justificative.
Citeste si : Cote TVA 2024: modificari
Au pus impozit pe TOT, pensii, concedii medicale, tichete de masa, avantaj telemunca, orice este impozitat. Si mai ziceau ca nu mareste nimic, nu se mai introduce nici un impozit. Magari !
M-am saturat de ei si minciunile lor !